人工智能时代的劳动价值与中国治理方案

葛伟; 肖涵

doi:10.16088/j.issn.1001-6597.2023.05.001

广西师范大学学报（哲学社会科学版） ›› 2023, Vol. 59 ›› Issue (05) : 1 -11. DOI: 10.16088/j.issn.1001-6597.2023.05.001

人工智能时代的劳动价值与中国治理方案

葛伟, 肖涵

作者信息 +

Author information +

文章历史 +

PDF

摘要

随着信息技术驱动现代化进程不断向前推进，ChatGPT等前沿人工智能技术对劳动力的替代引发人们对于技术的焦虑，并重新思考人工智能时代下的劳动价值。在近代工业化过程中，人们通过作为商品的劳动实现其价值，而技术通过延长劳动时间、扩大剩余劳动时间比例、生产相对过剩劳动人口等方式产生了不自由的劳动时间、劳动过程和劳动成果。在新型工业化阶段，人工智能为劳动者提供极大的物质基础和自由时间，否定了通过作为商品的劳动来证明人的价值，但也对劳动成果的共享提出了更大的挑战。伴随着人工智能发展成熟，尽管作为商品的劳动逐渐退出、共享性再分配方案不断完善可能造成陷入逃避工作、追求虚无与消费主义的路径依赖，但人的价值依旧来源于劳动，只不过这一阶段的劳动需要在创造性基础上实现具有多样性、自由性和他在性。我国也应该在不断优化政府投资结构和市场出清中发展人工智能，将促进创造性劳动作为未来治理的重点，实现政府治理引导、个体治理能力提升、全民共建共享治理格局下的劳动价值。