内部控制与新质生产力:促进还是抑制?——基于ESG绩效和创新绩效视角

李娜

山东商业职业技术学院学报 ›› 2025, Vol. 25 ›› Issue (4) : 13 -22.

山东商业职业技术学院学报 ›› 2025, Vol. 25 ›› Issue (4) : 13 -22. DOI: 10.13396/j.cnki.jsict.2025.04.003

内部控制与新质生产力:促进还是抑制?——基于ESG绩效和创新绩效视角

    李娜
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摘要

新质生产力是企业高质量发展的核心驱动力,内部控制对其推动作用备受关注。以2015—2023年沪深A股上市公司为样本,从ESG绩效和创新绩效双视角出发,实证剖析内部控制质量对企业新质生产力的影响。研究发现,提高内部控制质量可显著提升企业新质生产力水平,并通过提升ESG绩效和创新绩效发挥中介作用;异质性检验发现,相较于非国有、小规模及中部企业,国有、大规模企业及东西部企业的内部控制质量对新质生产力的促进作用更为显著。该研究拓展了新质生产力影响因素和内部控制质量经济后果的研究边界。据此,企业应重视内部控制,优化顶层设计并细化执行,政府需按企业性质制定差异化扶持政策,助力企业提升新质生产力。

关键词

内部控制 / 新质生产力 / ESG绩效 / 创新绩效

Key words

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李娜. 内部控制与新质生产力:促进还是抑制?——基于ESG绩效和创新绩效视角[J]. 山东商业职业技术学院学报, 2025, 25(4): 13-22 DOI:10.13396/j.cnki.jsict.2025.04.003

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参考文献

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2024年江苏高校哲学社会科学研究一般项目“江苏省新质生产力与企业财务管理的协同发展研究”(2024SJYB0710); 2025年无锡市哲学社会科学招标课题“新质生产力驱动下无锡高新技术企业内部控制与价值创造耦合机制研究”(WXSK25-C-27)

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