环境不确定性、企业内部控制、创新绩效相互影响机制研究

魏莱, 彭佑元

中北大学学报(社会科学版) ›› 2024, Vol. 40 ›› Issue (04) : 131 -140.

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环境不确定性、企业内部控制、创新绩效相互影响机制研究

    魏莱, 彭佑元
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摘要

以2013年-2020年深沪两市的A股上市公司为研究样本,将环境不确定性、内部控制和企业创新绩效纳入同一研究框架,通过实证分析研究三者之间的相互影响机制。研究发现,环境不确定性对企业创新绩效具有“风险导向”,会对企业创新绩效产生负向影响;而内部控制本身对企业创新绩效产生正向影响,对环境不确定性与企业创新绩效之间的关系具有正向调节作用。通过进一步分析发现,内部控制五要素中的内部监督为关键要素,能显著正向调节主效应的负向关系,而信息与沟通为次关键要素,对其有一定削弱作用。

关键词

环境不确定性 / 创新绩效 / 内部控制 / 调节作用

Key words

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环境不确定性、企业内部控制、创新绩效相互影响机制研究[J]. 中北大学学报(社会科学版), 2024, 40(04): 131-140 DOI:

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